Der Online-Stellenmarkt: Mikroelektronik und Erneuerbare Energien

Direct-Search

Im Direct-Search erstellen wir nach einem ausführlichen Briefinggespräch mit Personal- und Fachabteilung eine Stellenbeschreibung sowie ein Briefingprotokoll, welches wir mit Ihnen abstimmen.

Zudem recherchieren wir für die Suche geeignete Unternehmen als "Searchteiche" und stimmen diese "Zielfirmenliste" mit Ihnen ab. Die eigentliche Arbeit besteht in der Suche nach geeigneten Kandidaten in diesen Zielfirmen, die in demselben oder einem ähnlichen Aufgabengebiet tätig sind. Mit den Namen dieser Kandidaten gehen wir in die Erstansprache und generieren einen ersten Informationsfluss zwischen Kandidat und Berater. Zu diesem Zeitpunkt stehen sowohl wir als Beratungsunternehmen als auch unsere Vorgehensweise im Vordergrund des Gespräches. Erst wenn der Kandidat für sich erkannt hat, dass ein Kontakt zu uns zu seinem Vorteil sein könnte und er Vertrauen gefasst hat, wird er uns Informationen zu seiner Person geben. Ist dieses Vertrauen aufgebaut, gehen wir mit geeigneten Kandidaten ins Detail und informieren konkret über die Position. Bei Interesse des Kandidaten senden wir diesem die Stellenbeschreibung und er uns im Gegenzug seinen Lebenslauf. Wenn auch diese Phase erfolgreich abgeschlossen ist, organisieren wir ein persönliches Gespräch zwischen Kandidat und Berater. Im Anschluss an dieses Interview erstellen wir, vorausgesetzt der Kandidat konnte auch im persönlichen Gespräch überzeugen, ein Kandidatenprofil und präsentieren Ihnen den Kandidaten zusammen mit 2-4 weiteren Kandidaten. Sie entscheiden, wen Sie zu einem persönlichen Gespräch bei Ihnen im Hause einladen möchten. Wir organisieren die Termine, begleiten die Kandidaten, analysieren gemeinsam mit Ihnen den Interviewverlauf und koordinieren dann die weiteren Schritte. Natürlich begleiten wir auch die Kandidaten in der Entscheidungsphase und stehen diesen beratend zur Seite. Nach Vertragsunterzeichnung eines Kandidaten erfolgt das Projektclosing, den übrigen Kandidaten sagen wir ab (gerne mit konstruktivem Feedback) und bringen das Projekt in einen sauberen, abgeschlossenen Zustand.